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履歴書選考 RESUME SCREENING
当社は、学歴、専門スキル、職務経験、その他の情報を基に予備選考を行い、適格な候補者には後続の面接を実施いたします。現在、適切な求人がない場合でも、お客様の情報を保持し、適切な求人が出た際にはご連絡いたします。
面談を実施するINTERVIEW INVITATION
面接前には、英語と適性テスト、専門テストを行います。面接のフェーズでは、採用の上司と人事の上司が面接を行います。仕事の内容やScientekシステムについてもっと詳しく知ることができます。面接後、14営業日以内に結果についてお電話またはEメールでご連絡いたします。
採用登録HIRING REGISTRATION
厳格な面接プロセスを経た後、合格した応募者には電話で通知し、受諾通知書（郵送）を送付します。Scientekの一員として、ぜひ私たちとともにより良い未来を築いてください。